昌宁全面启动“作风之问、发展之变”大讨论活动

近日,保山市委书记杨军“八问”干部作风建设,要求全市广大党员干部提升“七种能力”,坚持“干”字为先,以作风转变推动各级干部争做杨善洲式的好党员好干部,为保山高质量发展提供坚强保障。

为深入贯彻落实市委的要求,昌宁县在前期开展怕、推、拖、散、浮、庸等作风问题专项整治的基础上,结合学习贯彻党的十九届六中全会精神、持续深入开展党史学习教育,及时研究部署,全面开启“作风之问、发展之变”大讨论活动,在全县范围内对广大党员干部的作风之弊、行为之垢来一次大清扫、大清除,深化作风专项整治成果,着力整治一批影响和制约昌宁发展的突出问题,引导广大党员干部提振担当作为、干事创业的精气神,为推动昌宁高质量发展提供坚强的思想保障和作风保障。

昌宁县“作风之问、发展之变”大讨论活动重点组织开展“八问、八干、八提升”,引导全县广大党员干部全面查摆作风问题,深刻检视剖析问题根源,切实解放思想、转变观念,增强责任感和担当意识,凝聚起推动发展的强大力量。

“  八问  ” ,就是要求广大党员干部自我审视、扪心自问,问一问自己激情干事的精神振不振、争先进位的锐气足不足、改革创新的本领强不强、思想解放的程度高不高、攻坚克难的决心大不大、高效服务的作风实不实、履职尽责的成效好不好、纪律规矩的意识严不严。

“  八干  ” ,就是要求广大党员干部干字为先、实字为要,始终做到充满激情主动干、比学赶超争先干、改革突破创新干、解放思想大胆干、攻坚克难全力干、脚踏实地扎实干、凝心聚力合力干、严守纪律从严干,担好肩上重任,争先进位勇创佳绩。

“  八提升  ” ,就是要求广大党员干部带着强烈的本领恐慌、能力危机、履职压力,不断“充电”“加油”,全面提升党员干部的政治大局能力、学习研究能力、高效执行能力、群众工作能力、解难纾困能力、沟通协调能力、开拓创新能力、廉洁自律能力“八种能力”,着力提升工作本领。

为确保大讨论活动深入开展、取得实效,昌宁县将采取开展一次集中学习、一轮问题查摆、一次专题讨论、一轮问题整改、建立一批规章制度“五个一”工作举措,引导广大党员干部坚持问题导向,大兴调查研究之风,认真的查找、深刻的反思、坚决的整改、坚定的干事、持久的发力,围绕破解影响发展的深层次矛盾,着力在体制机制创新上下功夫,着力在完善治理体系上下功夫,形成一批制度性成果,营造充满激情、比学赶超、攻坚克难、改革创新、思想解放、脚踏实地、凝心聚力、清正廉洁的干事创业氛围,以优良作风凝聚党心民心,进一步营造良好的发展环境,开拓创新、苦干实干,奋发有为、勇争第一,着力提高项目谋划能力、提高产业发展水平、改善和保障民生,奋力推动昌宁高质量跨越发展。

来源:昌宁县融媒体中心综合

编辑:杨晓华

责编:王东华

审核:施应发

投稿邮箱:cnxwtg@126.com